Les persones amb discapacitat no tindran límit d'edat en els contractes de formació i aprenentatge

Els treballadors amb discapacitat no tindran límit d'edat per concertar contractes laborals per a la formació i l'aprenentatge, segons disposa l'últim Reial decret llei de mesures en matèria d'ocupació aprovat pel Govern i publicat el passat 30 d'agost al Butlletí Oficial de l'Estat (BOE).

Segons la nova normativa, els treballadors només podran concertar aquests contractes si tenen entre 16 i 25 anys, llevat de les persones amb discapacitat, que podran acollir-se a aquesta nova modalitat contractual sense límit d'edat.

A més, el reial decret llei estableix que el Govern podrà adaptar la regulació del contracte per a la formació i l'aprenentatge per afavorir les oportunitats d'ocupació i de formació de les persones amb discapacitat.

Font: Crònica Social